Execution: dal “come?” ai risultati concreti. Il ruolo dei manager
Molte aziende hanno una visione chiara, strategie valide, obiettivi di ampio respiro coerenti. Eppure, a volte, non ottengono i risultati sperati. Le strategie rimangono sulla carta e non si riesce a scaricarle sul terreno, nonostante tutto l’impegno della leadership. Per quale motivo? Spesso il problema non è la strategia, ma la capacità di eseguirla. Diverse […]
